Information sur le marché du travail
La meilleure façon de se renseigner sur les postes disponibles à l’échelle mondiale ou dans votre quartier consiste à procéder à une recherche d’emploi en bonne et due forme. Faute d’adopter une attitude proactive et d’effectuer cette recherche vous-même, vous serez uniquement informé des emplois que les gens estiment vous convenir. En tant que personne vivant avec une perte de vision, vous savez que les personnes voyantes ont une compréhension limitée de ce que vous pouvez faire.
Cela est particulièrement vrai dans le monde du travail. Si vous demandez aux personnes voyantes quelles professions peuvent exercer les personnes vivant avec une perte de vision, la plupart auront de la difficulté à proposer des réponses, et ces dernières seront presque toutes stéréotypées, comme chanteur, musicien, préposé au service à la clientèle, travailleur à la chaîne, artisan, etc. Vous devez vous informer sur les emplois disponibles afin de pouvoir décider s’ils vous conviennent ou si vous êtes capable de les occuper.
Commencez par vous renseigner sur le marché du travail en général, pour ensuite restreindre graduellement votre recherche à quelques emplois spécifiques. Si vous avez accès à Internet, vous pouvez effectuer une recherche à l’aide du moteur de recherche en entrant des mots clés comme « emplois au Canada » ou « emplois à Montréal ». Pour obtenir plus de résultats, entrez des mots clés plus généraux tels que « marché du travail canadien » ou « marché du travail québécois ».
Si vous n’avez pas facilement accès à Internet, rendez-vous à la bibliothèque municipale et demandez au bibliothécaire d’effectuer une recherche pour vous. Avant de procéder, notez les mots clés à partir desquels vous aimeriez que le bibliothécaire effectue la recherche.
S’il vous est difficile d’avoir accès à une bibliothèque communautaire, vous pouvez communiquer avec le bibliothécaire d’une bibliothèque spéciale pour les personnes vivant avec une perte de vision et demander des documents (en braille, imprimés, audio ou électroniques) qui décrivent le marché du travail de votre région ou de la région où vous aimeriez déménager.
Si vous n’avez pas de titre de poste précis à l’esprit, cherchez de l’information sur le marché du travail en général et renseignez-vous sur les emplois pour lesquels les offres sont nombreuses et qui ne sont pas en voie de disparition.
Une fois que vous avez des titres de poste ou des champs professionnels spécifiques en tête, renseignez-vous sur le marché du travail et les offres d’emploi en effectuant une recherche à partir de ces titres de poste ou de ces champs professionnels. Vous pourriez, par exemple, entrez des mots clés tels que « postes de conseiller scolaire au Nouveau-Brunswick » ou « postes d’analyste en informatique au Manitoba ».
Voici une liste des renseignements que vous devez recueillir dans le cadre de votre recherche d’information sur le marché du travail :
- échelles salariales des travailleurs dans les régions où vous voulez travailler et dans les champs professionnels qui vous intéressent;
- qualification (licence ou certificat, éducation ou formation, et expérience) requise;
- employeurs de votre région cherchant à pourvoir de tels postes;
- caractéristiques du poste, notamment :
- fonctions essentielles,
- proportion du temps consacrée à l’exécution de tâches communes,
- cadre de travail (à l’intérieur, à l’extérieur),
- personnes avec lesquelles les travailleurs interagissent (public, clients, petits ou grands groupes de collègues, aucune),
- outils utilisés au travail,
- avantages sociaux habituellement offerts.
Enfin, la dernière étape du processus de prospection de carrières consiste à déterminer si vous possédez les compétences exigées des travailleurs faisant le type de travail qui vous intéresse (résultats de votre analyse des emplois). Elle consiste faire rimer votre personnalité avec un emploi qui correspond à vos attentes. Vous trouverez plus de renseignements sur cette démarche dans la section L’emploi qui vous convient.